پاداش 100ميليونی مديرعامل مخابرات!
فارس بر اساس مصوبه مجمع و هیأت
مدیره شرکت مخابرات ایران پاداش یکصد میلیون تومانی برای مدیر عامل شرکت مخابرات ایران
در نظر گرفته شد.
این در حالی است که تعداد زیادی
از مدیران عامل مخابرات استانها و بعضاً مدیران هم سطح ایشان که در دیگر استانها و
یا حتی در مناطق محروم تر و یا حتی مناطق مرزی خدمت می نمایند ، پاداش بسیار ناچیزی
دریافت می نمایند که اصلاً با این رقم قابل مقایسه نیست.
کارکنان شرکت مخابرات ایران که
بسیاری از آنها پس از خصوصی شدن حقوقشان کم شده است و این گونه تبعیض ها را ظلم آشکار
می دانند و از صاحبان سهام درخواست دارند تا مجدانه این موضوع را پیگیری نمایند. آنها
در درخواستشان طرح و تصویب اینگونه موارد را در مجمع و هیأت مدیره مخابرات ایران غیر
متعارف و ناعادلانه می دانند.
انتظار می رود دستگاههای نظارتی
، مسئولین دولت و وزارت ارتباطات و فناوری اطلاعات نسبت به این عمل خاص واکنشی نشان
دهند و موجبات نارضایتی کارکنان دولت و مردم را برطرف سازند.
شما می توانید مطالب و تصاویر خود را به آدرس زیر ارسال فرمایید.
bultannews@gmail.com
این پاداش ها باید از جایی در بیاد بالاخره
من که حلالش نمیکنم
):
زحمتكشان قديمي خوشه چين‌هاي (گندم) زمين كشاورز بودند و مزدشان همان چند خوشه گندم بود
امروز زحمتكشان اينها هستند كه اسمشان ليست مي‌شود و به نظر (البته خودشان) حق‌شان هست!!!!!!
چه بگوييم و چه نگوييم؟
اونوقت اين ها بايد همچين پول هايي رو بگيرن
واقعا عدالت لبريزه تو جامعه
ما كه هم درس خونديم تو اين جامعه، هم زير پرچم، خدمت مقدس(!) به نظام رو انجام داديم، مجاني هم كه داريم كار مي كنيم، ديگه چه كم كاري در حق اين نظام و دولت كرديم كه اينجوري باهامون رفتار مي كنن؟!
من راضی نیستم چون به اندازه 2نفررسمی کارمیکنیم وبانصف حقوق حقوق 930تومنی رادقیقا413میدند این انصافه این عدالته میبینم چه ولخرجی های میکنه پول اینترنت پرسرعت را یک مقدارشو بین خودشون تقسیم میکنن امار میلیونی شو دارم
تروخدا ترو خدا تروخدا به داد118برسید مردم خبرندارن ونیمدون بعضی اوقات شاید پاسخگوبدیا تندصحبت کنه مردم نمیدونن ماباید امار بزنیم کم باشه از حقوقمان کم میشه نیمدونم برای ..ببخشید دستشوئی رفتن هم باید ترک بزنیم وازحقوقمون کم میشه خیلی چیزهارونمیدون واگذارشون کردیم به امام زمان ...حق یارتون .جالب اینه که دستور رئیس جمهورکه تکلیف بخش خصوصی معلوم بشه .وضعیت رومعلوم نمیکنن وتکلیف بالای 1000نفر رو مشخص نمیکنن .
این حداقل دستمزد 400 تومنی واقعا ظلم بزرگیه .
چرا افزایش سود شرکتها فقط باید باعث تشویق مدیران بشه ؟
کارگر ها و کارمند ها نمیتونن باعث افزایش سود بشن ؟
چرا فقط کسانی که پول دارن می تونن صاحب سهام شرکتها باشند ؟
که البته وقتی شرکت به مشکلی بر خورد تنها کاری که از دستشون بر میاد اینه که سهام رو بفروشن و سرمایه ها رو خارج کنن .
تنها راه پیشرفت پایدار اینه که برای کار خوب ارزش قائل بشیم .
بنده خدا با زحمات شبانه روزی و بد اخلاقی مدیریت مخابرات کشور را قبول کرده البته نمیخواسته قبول کنه وظیفه شرعی ایشون رو وادار میکنه که این مسئ.لیت سنگین رو قبول کنه!!!
......
در قانون شرکتها سهامی 10در صد از سود بعنوان پاداش هئیت مدیره و مدیر عامل داریم که سالانه کلیه مدیران شرکت ها این را میگیرند و این مبالغ چیز تازه ای نیست و احتمالا" شما عزیزان تازه متوجه شدید و چون شرکت مخابرات قبلا" دولتی بوده تعجب اور است ؟ وی بدانید که چه در زمان دولتی و چه حالا که خصوصی شده است تمام مدیران عامل شرکت ها و هئیت مدیره ها این 10درصد را می گیرند و رقم این پاداش غلط است مبلغ خیلی بیشتر از این است نگاه به سود یکساله مخابرات کنید متوجه رقم خواهید شد . تمام شرکتهای سهامی دولتی و خصوصی به همین شکل هستند . اگر سئوالی داشتید خوشحال میشوم جواب بدهم . کوچک شما عزیزان حمید یک
آقا حمید یک، فرمایش شما کاملا صحیح ولی بحث موضوع همان داستان معروف " خر به رفت و خر به رفت " مرحوم مولانا است.
غم مرگ برادر را برادر مرده می داند