اسکله های ۷ و ۸ منطقه ویژه اقتصادی پارسیان به بهره برداری رسید

گروه اقتصادی: بولتن نیوز قصد دارد به صورت روزانه مهمترین تحولات بخش معدن و صنایع معدنی کشور را از طریق بولتن خبری به اطلاع مخاطبان خود برساند. همچنین در گزارش های تحلیلی، مهمترین موضوعات مدیریتی و صنعتی بخش معدن مورد بررسی کارشناسان قرار خواهد گرفت.

پروژه های پیشران " ومعادن " در مسیر توسعه اقتصادی کشور

دکتر اردشیر سعد محمدی مدیرعامل شرکت سرمایه گذاری توسعه معادن و فلزات تصریح کرد: مجموعه شرکت سرمایه‌گذاری شاهد یک تغییر وضعیت است که در گذشته این شرکت فعال در بازار سهم بود، اما در شرایط امروز وارد سرمایه گذاری عملی و اجرایی شده است.

پروژه نیروگاه 366 مگاواتی سمنان که در دو مدول 183 مگاواتی اجرا شده ، انتظار می‌رود آذر ماه خط دوم آن وارد مدار تولیدشود، آهن اسفنجی بیجار ( کردستان ) با ظرفیت ۱.۶ میلیون تن، فولاد اقلید( فارس) هم با ظرفیت ۱.۱ میلیون تن و نیز مجتمع آهن و فولاد سرمد ابرکوه ( یزد) نیز ظرفیت ۱.۱ میلیون تن دارد از جمله این پروژه هاست.

به گفته محمد حسین قائمی راد، معاون برنامه ریزی، بودجه و نظارت شرکت سرمایه گذاری توسعه معادن و فلزات، اولین واحد نیروگاه 183 مگاواتی در سمنان در مرداد ماه سال جاری سنکرون شده و آماده بهره برداری است.

این نیروگاه، نخستین پروژه طرح پیشرانان اقتصادی ایران است که در آستانه افتتاح قرار دارد و واحد دوم آن نیز در آذر ماه سنکرون خواهد شد.

سعد محمدی مجموعه پروژه های " ومعادن " که بشکل مستقیم و غیر مستقم در جریان است حدود ۶۰ پروژه با حجم سرمایه گذاری سیصد هزار میلیارد تومان ذکر کرد.

وی سرمایه گذاری مستقیم در بحث فولاد به میزان ظرفیت پنج میلیون تن یکی از اقدامات " ومعادن " برشمرد.

امروز شرکت سرمایه گذاری توسعه معادن و فلزات اولویت نخست خود را در حوزه معادن ، اکتشاف می داند و در این ارتباط شرکت صبا نور چهار معدن در اختیار دارد که کار اکتشافی آن به شکل جدی در دست انجام است.

همچنین کنسرسیومی با راهبری " ومعادن " که مس جانجا( سیستان و بلوچستان ) را برنده شده به نقاط جدیدی رسیده اند و احداث یک کارخانه لیچینگ بر روی کانسارهای سولفیدی و کارخانه کنسانتره مس نیز پیش بینی شده است.

انتظار می رود تا پایان آبان ماه جاری عملیات اجرایی حفاری اکتشافی در محدوده این معدن آغاز شود و پیمانکار استخراج و ماشین آلات نیز حداکثر ظرف دو ماه آینده انتخاب و عملیات تجهیز معدن اجرایی شود.

پیش از این امین صفری معاون امور معادن و صنایع معدنی " ومعادن " گفته بود، میزان ذخیره معدن جانجا حدود ۳۰۰ میلیون تن با عیار ۰.۲۶ درصد است و برای تولید ۱۳۰ هزار تن کنسانتره مس ، سالانه حدود ۱۶ میلیون تن خوراک نیاز است.

برآورد شده اجرای کامل این پروژه و بهره برداری از کارخانه کنسانتره مس ، پنج سال بطول بیانجامد.

پروژه مس جانجا سیستان و بلوچستان از پروژه های پیشران در دولت محسوب می شود و اجرای آن ستقیم حدود یکهزار و ۵۰۰ نفر اشتغال خواهد داشت و غیر مستقیم چند برابر افزوده خواهد شد.

بررسی ها نشان می دهد ۸۰ درصد دارایی های شرکت سرمایه گذاری توسعه معادن و فلزات مرکب از سهام شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران و بیشترین سرمایه گذاری شرکت ، در زنجیره سنگ آهن و فولاد تمرکز یافته است.

" ومعادن " از سهامداران عمده مجموعه های بزرگ معدنی و فولادی ایران از قبیل شرکت های معدنی و صنعتی گل گهر، معدنی و صنعتی چادرملو، سنگ آهن گهر زمین، شرکت ملی مس، معدنی و صنعتی صبانور، مجتمع فولاد خراسان، آهن و فولاد ارفع ، پویا انرژی ، کارخانجات کابل سازی شهید قندی،

تجلی توسعه معادن و فلزات، گسترش کاتالیست ایرانیان ، پرتوتابان معادن و فلزات و شرکت کک طبس است.

سعد محمدی در ارتباط با کارخانه کک سازی طبس گفته بود، تولید این کارخانه حدود ۶ هزار تن بود که در مرداد ماه امسال ۹۸۰۰ تن ثبت شد و در شهریور از رقم ۱۰ هزار تن گذر کرد.

سال گذشته بالغ بر ۹۰ درصد ترکیب دارایی های

" ومعادن " سرمایه گذاری در بخش های استخراج کانی های فلزی و فلزات اساسی بود.

اطلاعیه جذب نیروی انسانی شرکت فولاد مبارکه اصفهان برای مشاغل اپراتوری و کارشناسی سال ۱۴۰۱

شرکت فولاد مبارکه اصفهان به‌منظور تأمین نیروی انسانی موردنیاز سال‌های آتی خود در مشاغل اپراتوری و کارشناسی، تعداد ۱۱۰۳ نفر از واجدین شرایط را بر اساس جداول پیوست شماره ۳ و ۴ از طریق برگزاری آزمون کتبی (دانشی)، ارزیابی مهارتی و مصاحبه (برای مشاغل اپراتوری)، کانون ارزیابی شایستگی (برای مشاغل کارشناسی)، معاینات طب صنعتی (جهت سنجش سلامت، توانایی جسمی و ویژگی‌های روان‌شناختی) و گزینش، به‌صورت قرارداد موقت طبق ضوابط قانون کار و تأمین اجتماعی جذب می‌نماید.

الف) شرایط عمومی

۱- تابعیت نظام جمهوری اسلامی ایران؛

۲- تدین به دین اسلام یا یکی از ادیان رسمی کشور مصرّح در قانون اساسی؛

۳- نداشتن سابقه محکومیت و سوءپیشینه کیفری که موجب محرومیت از حقوق اجتماعی شده باشد؛

۴- عدم سوءمصرف مواد اعتیادآور به تأیید مراجع ذی‌صلاح؛

۵-داشتن کارت پایان خدمت وظیفه عمومی یا معافیت دائم غیرپزشکی (دارا بودن معافیت دائم پزشکی در مشاغل کارشناسی بلامانع است)؛

۶-داشتن حداقل سن ۱۸ سال تمام شمسی تا آخرین روز برگزاری آزمون (جمعه مورخ ۱۴۰۱/۱۰/۰۲)؛

۷-داشتن سلامت و توانایی کامل جسمی، روحی و ویژگی‌های روان‌شناختی جهت انجام فعالیت‌های شغلی طبق تأیید مرکز بهداشت حرفه‌ای شرکت فولاد مبارکه؛

۸-تأیید پذیرفته‌شدگان توسط هسته گزینش شرکت فولاد مبارکه.

ب) شرایط اختصاصی

جدول شماره ۱: شرایط اختصاصی

[اطلاعیه جذب نیروی انسانی شرکت فولاد مبارکه اصفهان برای مشاغل اپراتوری و کارشناسی سال ۱۴۰۱]

تسهیلات منظور شده برای داوطلبان:

۱.به کلیه دارندگان کارت‌های پایان خدمت وظیفه عمومی یا معافیت دائم غیرپزشکی، مدت ۲۴ ماه (۲ سال) خدمت نظام‌وظیفه قانونی به حداکثر سن اضافه خواهد شد. (دارندگان کارت معافیت دائم پزشکی و خرید خدمت، مشمول استفاده از این بند نمی‌شوند)

۲.داوطلبانی که دارای سابقه کار با پرداخت حق بیمه در صندوق‌های بازنشستگی معتبر کشور هستند، به ازای هر سال سابقه یک سال (تا سقف ۳ سال) به حداکثر سنی آنان اضافه می‌شود. این دسته از افراد می‌بایست گواهی پرداخت حق بیمه از صندوق بازنشستگی مربوطه را به همراه سایر مدارک در روز کنترل مدارک (پس از آزمون کتبی) به همراه داشته باشند. برای افرادی که سوابق بیمه سازمان تأمین اجتماعی ارائه می‌کنند، علاوه بر گواهی مذکور، همراه داشتن شناسه کاربری و رمز ورود به درگاه خدمات غیرحضوری سازمان تأمین اجتماعی به آدرس https://eservices.tamin.ir الزامی است؛ در غیر این صورت از ورود این افراد به مرحله بعد جلوگیری به عمل خواهد آمد.

۳.فرزندان معزز شهدا و فرزندان جانبازان ۷۰ درصد به میزان ۴ سال و فرزندان معزز جانبازان بالای ۲۵ درصد جانبازی، به میزان ۳ سال به حداکثر سن آنان اضافه می‌شود. لازم است این افراد جهت استفاده از تسهیلات سنی نسبت به اخذ معرفی‌نامه ایثارگری از دفاتر پیشخوان دولت اقدام و در روز کنترل مدارک ارائه نمایند.

تذکر ۱: شرکت در کلیه مراحل جذب، برای مشمولان بند فوق الزامی است.

۴.برای کلیه پیمانکاران شاغل در شرکت‌های پیمانکاری طرف قرارداد داخل فنس فولاد مبارکه درصورتی‌که در زمان برگزاری آزمون در یکی از این شرکت‌ها مشغول به کار باشند، به ازای هر سال سابقه، تا سقف ۳ سال دیگر از سابقه کار داخل فنس آنان به سابقه کار قابل‌پذیرش مندرج در جدول شماره ۱ اضافه خواهد شد (مجموعا ۶ سال) و از شرط معدل مندرج در این جدول نیز معاف می‌باشند.

تبصره: داوطلبان مشمول این بند می‌بایست لیست بیمه مربوط به سابقه کار مذکور را اسکن و به همراه سایر مدارک در سامانه ثبت‌نام بارگذاری نمایند و گواهی پرداخت حق بیمه از صندوق بازنشستگی مربوطه را به همراه سایر مدارک در روز کنترل مدارک (پس از آزمون کتبی) به همراه داشته باشند. این لیست در مرحله کنترل مدارک صحت‌سنجی خواهد شد.

۵.فرزندان معزز شهدا و فرزندان جانبازان بالای ۵۰ درصد که متقاضی شرکت در آزمون مشاغل اپراتوری می‌باشند از شرط معدل معاف می‌باشند.

۶.در مقطع تحصیلی کارشناسی، فارغ‌التحصیلان ممتاز دانشگاه‌های زیر شامل رتبه‌های اول تا سوم مقطع کارشناسی رشته‌های موردنیاز، دو سال به سقف سنی اعلام‌شده در جدول شماره ۱ اضافه خواهد شد.

تذکر ۱: این داوطلبان می‌بایست گواهی موردنیاز را از دانشگاه محل تحصیل دریافت و در سامانه ثبت‌نام بارگذاری و در روز کنترل مدارک (پس از آزمون کتبی) به همراه سایر مدارک ارائه نمایند و در صورت عدم ارائه گواهی معتبر تخفیف این بند مشمول این داوطلبان نخواهد شد.

بدیهی است پذیرفته‌شدگان مرحله کتبی، در مرحله ارزیابی شایستگی تخصصی به‌صورت ویژه مدنظر قرار خواهند گرفت.

تذکر ۲: دانشگاه‌های فوق‌الذکر عبارت‌اند از: دانشگاه صنعتی شریف، دانشگاه صنعتی امیرکبیر، دانشگاه علم و صنعت، دانشگاه صنعتی خواجه‌نصیرالدین طوسی، دانشگاه علامه طباطبایی، دانشگاه شهید بهشتی، دانشگاه تهران، دانشگاه امام صادق علیه‌السلام، دانشگاه صنعتی اصفهان، دانشگاه اصفهان.

۷.با احتساب کلیه تسهیلات سنی، سن داوطلبان مشاغل اپراتوری از ۳۰ سال و مشاغل کارشناسی از ۳۴ سال نباید بالاتر باشد (داوطلبان مشمول بند ۴ و ۶ از مفاد این بند مستثنا می‌باشند).

توضیحات شرایط اختصاصی:

۱.دارا بودن مدرک و رشته تحصیلی معتبر، مطابق با شرایط مندرج در جداول ۳ و ۴ الزامی بوده و داوطلبان در زمان ثبت‌نام می‌بایست مدارک منطبق با اطلاعیه را ارائه نمایند.

۲.مبنای محاسبه حداکثر سن، تا آخرین روز برگزاری آزمون، روز جمعه مورخ ۱۴۰۱/۱۰/۰۲ است.

۳.افراد دارای مدارک تحصیلی در مقاطع بالاتر از جداول ۳ و ۴ به‌شرط دارا بودن و ارائه مدرک تحصیلی منطبق با شرایط اطلاعیه، می‌توانند در آزمون مقطع پایین‌تر شرکت کنند؛ لیکن می‌بایست از ارائه مدارک با مقاطع بالاتر خودداری نمایند و امکان تغییر کد رشته آزمون یا رده شغلی در طول فرایند جذب وجود ندارد.

۴.با عنایت به اینکه نیازهای اعلام‌شده بر اساس ساختار سازمانی مصوب شرکت است، در صورت استخدام داوطلبان مذکور در بند ۳، هرگونه درخواست مبنی بر تغییر ردیف یا رده شغلی مرتبط با مدرک تحصیلی بالاتر فرد طی زمان اشتغال، حداقل تا ۷ سال امکان‌پذیر نیست و پس از این مدت نیز تابع ضوابط و مقررات شرکت خواهد بود و قبل از جذب، در این خصوص تعهد محضری از داوطلب اخذ خواهد شد.

۵.داوطلبان مشاغل اپراتوری می‌بایست بومی استان‌های اصفهان یا چهارمحال و بختیاری باشند.

توضیح ۱: داوطلب بومی به فردی اطلاق می‌گردد که دارای حداقل یکی از شرایط زیر باشد:

الف- محل صدور شناسنامه وی یکی از شهرستان‌های استان‌های اصفهان یا چهارمحال و بختیاری باشد.

ب- محل اخذ دیپلم وی یکی از شهرستان‌های استان‌های اصفهان یا چهارمحال و بختیاری باشد.

توضیح ۲: داوطلبان بومی استانی با اولویت محل سکونت نزدیک‌تر و همچنین فرزندان کارکنان شاغل و بازنشسته فولاد مبارکه در شرایط برابر از نظر علمی و تجربی و مهارتی، در اولویت دعوت به مرحله بعد قرار خواهند گرفت.

پ) مراحل فرایند استخدام:

۱.مراجعه به سامانه Coursereg.iut.ac.ir و مطالعه دقیق شرایط آگهی مندرج در آن و آماده کردن مدارک موردنیاز؛

۲.ثبت‌نام در آزمون و اخذ کد رهگیری؛

۳.دریافت کارت ورود به جلسه؛

۴.حضور در محل برگزاری آزمون طبق برنامه آزمون کتبی؛

۵.دریافت نتیجه آزمون کتبی از طریق سایت ثبت‌نام؛

۶.حضور در فرایند ارزیابی مهارتی و مصاحبه (ویژه مشاغل اپراتوری) و کانون ارزیابی شایستگی (ویژه مشاغل کارشناسی) در صورت پذیرش در آزمون کتبی؛

۷.حضور در مرحله معاینات طب صنعتی در صورت پذیرش در مراحل قبلی؛

۸.انجام فرایند گزینش برای پذیرفته‌شدگان مراحل قبلی؛

۹.تکمیل پرونده شامل استعلام مدرک تحصیلی، استعلام کارت پایان خدمت یا معافیت دائم، عدم سوءپیشینه و سایر مدارک موردنیاز؛

۱۰.انعقاد قرارداد موقت کار، شروع به کار و آموزش‌های توجیهی بدو استخدام برای پذیرفته‌شدگان نهایی.

ت ) مدارک موردنیاز جهت ثبت‌نام:

لازم است داوطلبان قبل از مراجعه به سامانه ثبت‌نام (وب‌سایت) و تکمیل فرم الکترونیکی، نسبت به تهیه فایل مدارک موردنیاز اقدام نمایند.

۱.اسکن صفحه اول شناسنامه (در صورت داشتن توضیحات، اسکن صفحه توضیحات نیز ضمیمه شود)؛

۲. اسکن کارت ملی (پشت و رو)؛

۳.اسکن مدرک تحصیلی معتبر (که معدل در آن ذکر شده باشد) منطبق با شرایط اطلاعیه؛

۴.اسکن کارت پایان خدمت نظام‌وظیفه یا معافیت دائم؛

توضیح: تاریخ اخذ مدرک تحصیلی، تاریخ پایان خدمت نظام‌وظیفه یا صدور کارت معافیت دائم می‌بایست حداکثر قبل از تاریخ آخرین روز برگزاری آزمون (جمعه مورخ ۱۴۰۱/۱۰/۰۲) باشد.

۵.اسکن عکس ۴×۳ جدید (با مشخصات ذکرشده در سامانه ثبت‌نام)؛

۶.اسکن گواهی پرداخت حق بیمه از صندوق بازنشستگی مربوطه؛

۷.پرداخت الکترونیکی مبلغ ۹۵۰,۰۰۰ ریال در وجه دانشگاه صنعتی اصفهان بابت بخشی از هزینه‌های ثبت‌نام و شرکت در آزمون کتبی از طریق سامانه ثبت‌نام.

توضیح: امکان عودت وجه ثبت‌نام واریزشده، وجود نخواهد داشت.

ث) نحوه ثبت‌نام و مهلت آن:

- با توجه به اینکه آزمون‌ها، تحلیل نتایج، تعیین محل فعالیت و عنوان شغلی پذیرفته‌شدگان نهایی بر اساس گروه امتحانی انتخاب‌شده توسط داوطلب در زمان ثبت‌نام انجام می‌شود، لازم است داوطلبان با دقت و با توجه به شایستگی، علاقه، جدول نیازها و شرایط اعلام‌شده صرفا در یک کد رشته (یک ردیف شغلی) ثبت‌نام نمایند.

- داوطلبان واجد شرایط می‌بایست از روز چهارشنبه ۱۴۰۱/۰۸/۲۵ تا ساعت ۲۴:۰۰ پنج‌شنبه ۱۴۰۱/۰۹/۱۰ به سامانهcoursereg.iut.ac.ir مراجعه و ثبت‌نام نمایند. فرم تقاضای ثبت‌نام می‌بایست با دقت و صداقت تکمیل گردد. درج هرگونه اطلاعات نادرست در سامانه و بارگذاری مدارک مخدوش، اعتبار نتیجه آزمون فرد را باطل خواهد نمود.

ج‌)زمان توزیع کارت و آزمون:

- داوطلبان می‌توانند روزهای دوشنبه ۱۴۰۱/۰۹/۲۱ و سه‌شنبه ۱۴۰۱/۰۹/۲۲ با مراجعه به سامانه ثبت‌نام نسبت به چاپ و دریافت کارت ورود به جلسه آزمون اقدام نمایند.

- آزمون کتبی در روزهای پنج‌شنبه و جمعه ۲۴ و ۲۵ آذرماه و ۱ و ۲ دی‌ماه برگزار خواهد شد.

- محل برگزاری آزمون در شهر اصفهان و زمان و محل دقیق آن در کارت ورود به جلسه اعلام خواهد شد.

- همراه داشتن شناسنامه عکس‌دار یا کارت ملی و کارت ورود به جلسه در روز آزمون الزامی است.

تذکر مهم: با توجه به اینکه کلیه اطلاع‌رسانی‌های آزمون از طریق سامانه ثبت‌نام انجام خواهد شد، داوطلبان می‌بایست در طول فرایند جذب، جهت آگاهی از اطلاعیه‌ها و نتایج مراحل مختلف و تغییرات احتمالی، به‌صورت مستمر به سامانه فوق مراجعه نمایند و عدم اطلاع داوطلب از نتایج مراحل، جزئیات یا تغییرات احتمالی آزمون، موجب هیچ‌گونه حقی برای وی نمی‌گردد.

چ) مفاد آزمون کتبی:

آزمون کتبی شامل آزمون علمی مبتنی بر سؤالات چهارگزینه‌ای با احتساب نمره منفی است، سؤالات علمی با توجه به هر گروه امتحانی و رشته‌های موردنیاز طراحی شده و مفاد آزمون کتبی (دانشی) شامل سه بخش طبق موارد جدول شماره (۲) است:

جدول شماره ۲: ضرایب مفاد آزمون کتبی (دانشی) برای مشاغل اپراتوری و کارشناسی

[اطلاعیه جذب نیروی انسانی شرکت فولاد مبارکه اصفهان برای مشاغل اپراتوری و کارشناسی سال ۱۴۰۱]

مفاد آزمون تخصصی به شرح جداول شماره ۳ و ۴ می‌باشد.

ح‌) کانون ارزیابی شایستگی (ویژه مشاغل کارشناسی):

نفراتی که حدنصاب آزمون کتبی را کسب نموده‌اند (چند برابر ظرفیت پذیرش در هر ردیف شغلی)، از بالاترین نمرات کتبی جهت سنجش شایستگی‌های تخصصی و رفتاری موردنیاز شغل (شامل مصاحبه شایستگی، مصاحبه فنی، ارزیابی شناختی، مهارت استدلال و متقاعدسازی، مهارت تحلیل داده و ارائه) به این مرحله راه می‌یابند.

خ‌) کانون ارزیابی مهارتی (برای داوطلبان رده اپراتوری):

نفراتی که حدنصاب آزمون کتبی را کسب نموده‌اند (چند برابر ظرفیت پذیرش در هر ردیف شغلی) جهت سنجش مهارت و شایستگی‌های رفتاری موردنیاز شغل (شامل: آزمون عملی برای رشته‌های برق، مکانیک و متالورژی و ارزیابی شناختی برای رشته‌های تجربی و ریاضی، ICDL، مصاحبه شایستگی، مصاحبه فنی) به این مرحله راه می‌یابند.

د) معاینات طب صنعتی:

با استخراج نمرات مراحل قبل و محاسبه امتیاز نهایی داوطلبان (با احتساب ضریب وزنی هر مرحله) نفرات برتر در هر رشته/گرایش به تعداد درج‌شده در اطلاعیه استخدامی جهت انجام معاینات طب صنعتی (که در آن سلامت جسمی و روحی فرد با آخرین استانداردهای سلامت سازمانی فولاد مبارکه مطابقت و بررسی می‌گردد) دعوت خواهند شد. در این مرحله، مبنای تصمیم‌گیری جهت استخدام داوطلبان، انجام موفقیت‌آمیز معاینات طب صنعتی و تست‌های پاراکلینیکی مختلف است که در روز معاینه و توسط شرکت فولاد مبارکه انجام می‌شود. لذا معاینات و نتایج تست‌های قبلی و بعدی (که توسط سایر مراجع یا پزشکان انجام شده یا می‌شود) مبنای تصمیم‌گیری نیست و از نظر شرکت فولاد مبارکه جهت استخدام فاقد اعتبار لازم است.

در این مرحله افرادی که مستعد ابتلا به بیماری در محیط صنعتی تشخیص داده شوند، جهت ادامه مراحل استخدامی دعوت نخواهند شد؛ لذا افراد پذیرفته‌شده در این مرحله می‌بایست علاوه بر سلامت جسمی و روحی، توانایی موردنیاز برای انجام فعالیت‌های شغلی در زمان اشتغال، بر اساس نظر مرکز بهداشت حرفه‌ای شرکت فولاد مبارکه را داشته باشند.

ذ) گزینش:

افراد تأییدشده توسط طب صنعتی به گزینش معرفی می‌گردند تا در صورت تأیید صلاحیت، جهت انجام سایر مراحل استخدام از آن‌ها دعوت به عمل آید. درصورتی‌که داوطلب فاقد شرایط این مرحله باشد از فرایند حذف و از نفر بعدی دعوت به عمل می‌آید.

ر ) تشکیل پرونده:

با توجه به اینکه این آزمون جهت تأمین نیاز سال‌های آتی شرکت برگزار می‌گردد، لذا نفراتی که کلیه مراحل قبل را با موفقیت طی نمایند به‌تدریج و بر اساس نیاز شرکت، جهت تشکیل پرونده (شامل استعلام مدرک تحصیلی، استعلام کارت پایان خدمت، آزمایش عدم اعتیاد، عدم سوءپیشینه و سایر مدارک موردنیاز) دعوت به کار می‌شوند.

سایر توضیحات و تذکرات اطلاعیه استخدامی:

1.صندوق بازنشستگی پذیرفته‌شدگان نهایی، صندوق سازمان تأمین اجتماعی است و انتقال سوابق بیمه‌ای افرادی که در سایر صندوق‌های بازنشستگی سابقه پرداخت حق بیمه دارند به عهده داوطلبان خواهد بود. لازم به ذکر است آن دسته از داوطلبان که با استفاده از تسهیلات سنی سابقه کار، مجاز به شرکت در آزمون شده‌اند درصورتی‌که سابقه پرداخت بیمه ارائه‌شده، مربوط به صندوق‌های بازنشستگی غیر از صندوق تأمین اجتماعی باشد، ملزم به انتقال سوابق بیمه خود به صندوق تأمین اجتماعی با پرداخت هزینه‌های قانونی مربوطه می‌باشند و در این زمینه تعهد لازم اخذ خواهد شد.

2.تمامی مدارک ارائه‌شده توسط داوطلبان در مراحل کنترل مدارک با اصل مدارک، تطبیق داده خواهد شد و یا از مراجع صادرکننده مدرک، استعلام می‌شود. بدیهی است چنانچه در هر زمان، خلاف اطلاعات اعلام‌شده توسط داوطلب محرز گردد، داوطلب از انجام مراحل بعدی محروم و مطابق مقررات با وی رفتار خواهد شد. در صورت شروع به کار از ادامه اشتغال وی جلوگیری و قرارداد وی خاتمه خواهد یافت.

3.به تقاضای داوطلبان دارای مدرک تحصیلی معادل، ترتیب اثر داده نخواهد شد.

4.کارکنان شاغل در شرکت فولاد مبارکه که متقاضی پذیرش مدرک کارشناسی خود می‌باشند، می‌بایست در یکی از رشته‌های جدول پیوست شماره 3، ثبت‌نام و در مراحل آزمون کتبی و کانون ارزیابی شایستگی شرکت نمایند.

تبصره 1: به‌منظور رتبه‌بندی، نمره کتبی فرزندان معزز شهدا شاغل در شرکت با ضریب 1.30 و سایر کارکنان شاغل با ضریب 1.20 محاسبه شده و در صورت قرار گرفتن در حدنصاب، به مرحله بعد راه می‌یابند.

تبصره 2: در گروه امتحانی رده اپراتوری، نمره کتبی کارکنان شاغل در شرکت‌های پیمانکاری طرف قرارداد با شرکت فولاد مبارکه که در زمان برگزاری آزمون در داخل فنس فولاد مبارکه اشتغال به کار دارند، با ضریب 1.15 و برای ایثارگران و فرزندان شهدا، جانبازان، آزادگان و رزمندگان شاغل در این شرکت‌ها با ضریب 1.20 محاسبه شده و در صورت قرار گرفتن در حدنصاب، به مرحله بعد راه می‌یابند. داوطلبانی مشمول مفاد این بند خواهند شد که حداقل قبل از تاریخ 01/01/ 1401 در داخل فنس فولاد مبارکه دارای سابقه اشتغال به کار باشند.

5.داوطلبانی که قبلا در آزمون‌های استخدامی فولاد مبارکه شرکت کرده و پذیرفته نشده‌اند، در صورت تمایل و داشتن شرایط لازم این آگهی می‌توانند مطابق مفاد این اطلاعیه مجددا در این آزمون شرکت نمایند و نتایج آزمون‌های قبلی افراد در این آزمون فاقد اعتبار است.

6.نیازهای استخدامی در ردیف‌های اعلام‌شده در مقطع دیپلم پس از اعمال سهمیه بنیاد شهید و امور ایثارگران استان اصفهان که دارای شرایط عمومی استخدام می‌باشند، تأمین خواهد شد. لذا برای متقاضیان ایثارگر که در تمامی مراحل فرایند جذب (ازجمله آزمون کتبی، مهارت و ...) شرکت نموده و حداقل 80درصد نمره آخرین فرد راه‌یافته به مرحله بعد را کسب نموده و سپس از طرف بنیاد شهید استان اصفهان در لیست سهمیه قرار بگیرند، سهمیه مربوط به ایثارگران لحاظ خواهد شد.

تذکر: این گروه از داوطلبان لازم است وضعیت ایثارگری خود را در فرم تقاضانامه ثبت‌نام در سامانه مربوطه مشخص نمایند. در غیر این صورت تغییر وضعیت ایثارگری پس از انجام آزمون کتبی، امکان‌پذیر نخواهد بود.

7.تعیین محل اشتغال پذیرفته‌شدگان نهایی بر اساس نیاز در هر یک از واحدهای شرکت یا تابعه، در اختیار شرکت فولاد مبارکه بوده و قابل‌تغییر نیست.

8.محدوده جغرافیایی سکونت برای داوطلبان مطابق جدول «محدوده سرویس‌دهی»، حوزه سرویس‌های عمومی ایاب و ذهاب فعلی شرکت است و شرکت فولاد مبارکه هیچ‌گونه تعهدی در قبال ارائه سرویس ایاب و ذهاب به افرادی که خارج از این محدوده ساکن می‌باشند نخواهد داشت و هیچ‌گونه مسیر سرویس‌دهی یا ایستگاه جدیدی اضافه نخواهد شد.

اسکله های ۷ و ۸ منطقه ویژه اقتصادی پارسیان به بهره برداری رسید

اسکله های ۷ و ۸ منطقه ویژه اقتصادی پارسیان با اعتباری بالغ بر ۳۰ میلیون یورو بصورت ویدئو کنفرانسی با دستور محمد مخبر معاون اول رئیس جمهور که به استان هرمزگان سفر کرده بود، به بهره برداری رسید.

اسکله های شماره ۷ و ۸ منطقه ویژه پارسیان با سرمایه گذاری ۳۰ میلیون یورو در راستای اجرای مأموریت های توسعه ای ایمیدرو امروز به بهره برداری رسید. ظرفیت تخلیه و بارگیری این اسکله ها به ۳ میلیون تُن و میزان اشتغالزایی مستقیم در این دو پست اسکله ۱۰۰ نفر است.

بندر منطقه ویژه اقتصادی پارسیان بزرگترین بندر تخصصی کشور و دومین بندر بعد از بندر شهید رجایی به حساب می آید. این بندر به دست متخصصان و جوانان ایرانی ساخته شده و یکی از افتخارات ما این است که این بندر صد در صد بومی و با اتکا به توان و دانش داخلی مورد بهره برداری قرار گرفته است.

بهره برداری از ۱۹ پست اسکله و رسیدن ظرفیت این بندر به ۴۰ میلیون تن می تواند نقش محوری در صادرات و واردات کالاهای نفتی، پتروشیمی، صنعتی و معدنی داشته باشد.

منطقه ویژه اقتصادی پارسیان در مرز سه استان هرمزگان، بوشهر و فارس قرار گرفته است و همجواری با پارس جنوبی، صنایع پتروشیمی در عسلویه و پالایشگاه های نفتی در استان فارس از مزیت های منحصر به فرد بندر پارسیان بوده و از این منطقه بدلیل داشتن ظرفیت های بی نظیر به عنوان بهشت سرمایه گذاران یاد می شود.

همچنین عملیات اجرایی مجتمع تولید متانول از گاز طبیعی با اعتباری بالغ بر ۵۵۰ میلیون یورو در منطقه ویژه اقتصادی پارسیان آغاز شد.

ذوب آهن اصفهان در مصرف بهینه آب موفق عمل کرده است

مدیرکل مدیریت بحران استانداری ، ذوب آهن اصفهان را یک شرکت پیشرو و موفق در اجرای مسئولیت های اجتماعی و مشارکت در حل مسائل جامعه دانست و افزود : این شرکت جهت حمایت از راهپیمایی اربعین ، مقابله با بحران شیوع بیماری کرونا ، کمک به مردم آسیب دیده از سیل و زلزله در نقاط مختلف و مواردی از این دست مشارکت فعال داشته که قابل تقدیر می باشد .

وی به اشاره به کمبود آب در استان گفت : مردم اصفهان در صرفه جویی مصرف آب بسیار خوب عمل کردند و سرانه مصرف آب در این استان از تمام استان های کشور کمتر است ضمن اینکه صنایع نیز در کاهش مصرف آب خوب عمل کرده اند .

مدیرکل مدیریت بحران استانداری اظهار داشت : خشکی زاینده رود ، موجب ایجاد مشکلات بسیاری در تامین آب استان شده است و سال گذشته ۱۰۰ هزار متر از اراضی مستعد کشاورزی در اطراف زاینده رود زیر کشت نرفت .

شیشه فروش گفت : احیای زاینده رود خواست جدی مسئولین و مردم اصفهان است که نقشه راه آن تدوین شده و باید توسط وزارت نیرو دنبال شود .

وی افزود : در این شرایط همه بخش های مصرف کننده باید بسته مصرف بهینه داشته باشند و روش های مصرف بهینه آب را عملیاتی کنند که جلسه امروز نیز با همین هدف برگزار شد.

مهندس ایرج رخصتی مدیرعامل ذوب آهن اصفهان نیز در این جلسه با اشاره به وسعت عملکرد این مجمع عظیم صنعتی گفت : فعالیت های ذوب آهن به تولید چدن ، فولاد و مقاطع ساختمانی محدود نمی شود و این شرکت از نیروگاه ، واحد تولید آهک ، تولید نسوز و ... برخوردار است. در واقع می توان گفت چند کارخانه در ذوب آهن وجود دارد و در کنار آنها شرکت فولاد سبا قرار دارد.

وی افزود : با وجود اینکه ذوب آهن اصفهان طبق اسناد رسمی دارای حق آبه است ، اما پروژه های توسعه این شرکت از گذشته دارای پیوست زیست محیطی و پیوست بهینه سازی مصرف آب است که این نشان دهنده اولویت این موضوعات در این مجتمع عظیم صنعتی می باشد .

مدیرعامل ذوب آهن اصفهان افزود : این شرکت با وجود افزایش تولید که در سال جاری منجر به ثبت بالاترین میزان تولید از ابتدای تاسیس شد ، طی ۱۰ سال گذشته ۵۰ درصد مصرف آب خود را کاهش داده است و طبق برنامه تلاش می کند سال آینده با انجام پروژه استفاده از پساب شهرهای اطراف ، برداشت آب از زاینده رود را به حداقل برساند.

مهندس رخصتی با اشاره به اینکه ، مدیریت بحران تا کنون به خوبی انجام شده است ، گفت : خوشبختانه تولید بدون مشکل خاصی در حال انجام است و امیدوارم با همدلی همه تلاشگران شرکت به اهداف تولیدی امسال دست پیدا کنیم .

وی افزود : در قیمت گذاری آب و سایر حامل های انرژی نیز باید به این امر توجه شود که ذوب آهن اصفهان از یارانه انرژی برخوردار نیست و قیمت تمام شده محصولات این شرکت به دلیل عدم برخورداری از این یارانه ، بیشتر از سایر شرکت های فولادی می باشد .

حسن ساسانی مدیر عامل شرکت آب منطقه ای استان اصفهان نیز گفت : یکی از اولویت های اصلی تامین آب ، مربوط به صنایع است که تا کنون با همکاری مسئولین و این صنایع ، مشکل خاصی در تولید به وجود نیامده است .

وی افزود : بسیاری از امکانات و تجهیزات مربوط به تامین آب در این منطقه از جمله سدها ، با هدف تامین آب ذوب آهن اصفهان ایجاد شده است و امروز هم وظیفه داریم ، برای تامین آب بخش صنعت تلاش کنیم .

شایان ذکر است در این جلسه در خصوص شیوه های مصرف بهینه و قیمت گذاری آب توافقاتی انجام شد.

بورس کالا چرخه معیوب قیمت‌گذاری را اصلاح می کند

ایرج رخصتی، مدیرعامل ذوب آهن اصفهان درباره دیدگاه بنگاه‌ها نسبت به قیمت گذاری دستوری به کالاخبر گفت: در حوزه قیمت کالاها، باید به صورت جامع و واقع بینانه به آن نگاه شود به طوریکه ما فولادی ها با نظارت دقیق و کامل سیاست گذار بر روند قیمت ها کاملا موافق هستیم اما قیمت گذاری دستوری کار را برای تولید سخت می کند.

رخصتی افزود: همانطور که شرکت‌های فولادی مواد اولیه خود را با نرخ‌های رقابتی خریداری می‌کنند، باید بتوانند محصول نهایی را با قیمت رقابتی و براساس عرضه و تقاضا بفروشند.

وی خاطرنشان کرد: مقاطع فولادی محصول‌هایی با ارزش افزوده ویژه برای مصرف کنندگان و جامعه هستند و این ارزش افزوده باید به تولیدکننده برگردد، در غیر این صورت در زنجیره ارزش تولید مشکل ایجاد می‌کند.

به گفته رخصتی در شرایط فعلی، سازوکار تعیین قیمت‌ها باید منطقی شود. دیدگاه فولادی‌ها به هیچ وجه گران فروشی یا کسب منافع غیرمنطقی نبوده و نیست و تنها به دنبال منطقی شدن نرخ‌های فروش و نگاه اصلاحی به این مسئله است.

وی در خصوص نقش بورس کالا در کنار رفتن قیمت‌گذاری دستوری عنوان کرد: بورس کالا تلاش دارد با استفاده از سازوکار عرضه و تقاضا، قیمت‌ها را منصفانه و منطقی کند که از این مسیر می توان چرخه معیوب قیمت گذاری دستوری را به سمت کشف قیمت های عادلانه اصلاح کرد.

عملکرد سازمان برنامه و بودجه در توزیع حقوق دولتی معادن قابل قبول نبوده است

مصطفی طاهری در گفت وگویی درباره اختصاص 15 درصد از حقوق دولتی معادن به شهرستان های محل استقرار معادن، گفت: براساس قانون، حقوق دولتی معادن باید در محل های مختلفی هزینه شوند؛ به این معناکه 15 درصد این اعتبارات به استان های محل استقرار معادن، 12 درصد به منابع طبیعی، 3 درصد به نظام مهندسی برای تحقق اهداف تعیین شده در قانون مربوطه، 65 درصد به وزارت صمت برای توسعه زمین شناسی و اکتشاف و اجرای بهینه تکالیف و ماموریت های توسعه بخش معدن و صنایع معدنی و 5 درصد به صندوق بیمه فعالیت های معدنی باید اختصاص یابد.

نماینده مردم زنجان و طارم در مجلس شورای اسلامی با اشاره به اینکه جلسه ای نظارتی در کمیسیون صنایع و معادن برای بررسی نحوه هزینه کرد حقوق دولتی معادن با حضور نماینده سازمان برنامه و بودجه برگزار شد و فردا نیز جلسه ای دیگر در این زمینه برگزار خواهد شد، افزود: عملکرد سازمان برنامه و بودجه در توزیع حقوق دولتی معادن قابل قبول نبوده است.

وی با بیان اینکه حقوق دولتی معادن در قانون بودجه سال 1401 حدود 40 هزار میلیارد تومان پیش بینی شده در حالیکه در سال های قبل این عدد کمتر بود، اضافه کرد: مردم باید از این منابع منتفع شوند که ما با اصلاح قانون معادن به دنبال تحقق این مهم هستیم در این طرح سازوکار استعلام ها، زمان پاسخگویی به استعلام ها و برخی فرآیندها اصلاح می شود.

رئیس کمیسیون صنایع و معادن مجلس با بیان اینکه گزارش نظارتی مربوط به نحوه هزینه کرد حقوق دولتی معادن به صحن علنی ارسال می شود، از نهایی شدن طرح اصلاح قانون معادن ظرف هفته های آینده خبر داد./