آقای قائم پناه! مراقب باشید اعتماد عمومی خدشه‌دار نشود

گروه اجتماعی: انتصابات در نهادهای مهم دولتی همواره یکی از موضوعات پرحاشیه و چالش‌برانگیز بوده است. هر تصمیم مدیریتی، به ویژه در سطح بالای اداری، نه تنها بر عملکرد دستگاه مربوطه تأثیر می‌گذارد، بلکه می‌تواند به شکل گسترده‌تری بر اعتماد عمومی و سلامت جامعه نیز تأثیرگذار باشد. در این میان، انتصاب اخیر ابوالقاسم کریمی به عنوان معاون اداری و مالی نهاد ریاست جمهوری توسط دکتر قائم‌پناه، یکی از موضوعاتی است که بازتاب‌های متعددی را به همراه داشته است.

به گزارش بولتن نیوز ، انتصاب ابوالقاسم کریمی به عنوان معاون اداری و مالی نهاد ریاست جمهوری، در حالی صورت گرفت که وی در دوران اوج انتخابات درخواست‌هایی مطرح کرده بود که باعث بروز شبهات و اعتراضات شدیدی شد. کریمی در آن زمان، درخواست 100 میلیارد تومان خارج از شمول و 100 میلیارد تومان برای پرداخت به گروه‌های جهادی کرده بود؛ موضوعی که بسیاری از ناظران و فعالان سیاسی آن را مورد انتقاد قرار دادند.

با وجود این حاشیه‌ها، انتصاب کریمی از سوی دکتر قائم‌پناه که به سلامت و صداقت شهرت دارد، انجام شد. این انتخاب، بار دیگر پرسش‌هایی را در مورد چگونگی انتخاب مدیران و معاونان در نهادهای مهم دولتی و اهمیت توجه به حساسیت‌های عمومی در این فرایند، به میان آورد.

انتصاب مدیران و معاونان در نهادهای دولتی همواره از اهمیت ویژه‌ای برخوردار است. این انتصابات نه تنها بر عملکرد دستگاه‌های مربوطه تأثیرگذار است، بلکه می‌تواند به عنوان شاخصی از سیاست‌ها و جهت‌گیری‌های کلی دولت تلقی شود. به همین دلیل، انتخاب افرادی که در سابقه خود حواشی یا شبهاتی دارند، می‌تواند واکنش‌های تندی را در پی داشته باشد.

در مورد کریمی، شاید بتوان این موضوع را مطرح کرد که انتخاب وی با توجه به سابقه درخواست‌های مالی جنجال‌برانگیزش، ممکن است به جای تقویت اعتماد عمومی، باعث تضعیف آن شود. از سوی دیگر، نباید فراموش کرد که عملکرد و شفافیت در دوره جدید کاری کریمی می‌تواند بسیاری از شبهات را برطرف کند.
 
اعتماد عمومی به نهادهای دولتی و مدیران ارشد، یکی از پایه‌های اصلی ثبات و سلامت جامعه است. هر گونه خدشه به این اعتماد، می‌تواند پیامدهای ناگواری داشته باشد. در این راستا، مدیران باید در انتصابات خود نهایت دقت را به خرج دهند و افرادی را انتخاب کنند که نه تنها از نظر تخصصی و فنی، بلکه از نظر اخلاقی و اجتماعی نیز بتوانند اعتماد جامعه را جلب کنند.

در انتصاب اخیر، هرچند که دکتر قائم‌پناه به سلامت و صداقت شناخته می‌شود، اما شاید این انتخاب نشان‌دهنده نیاز به بازنگری در فرایندهای تصمیم‌گیری و انتصابات باشد. چرا که انتخاب افرادی با سابقه حواشی، ممکن است به جای ایجاد اطمینان، منجر به افزایش نگرانی‌ها و سرخوردگی‌ها در جامعه شود.

در نهایت، آنچه که اهمیت دارد، نه تنها انتخاب افراد شایسته و متخصص، بلکه توجه به حساسیت‌های جامعه و اعتماد عمومی است. انتصابات دولتی باید به گونه‌ای باشد که بتواند اعتماد مردم را به دولت و نهادهای آن تقویت کند، نه اینکه با تصمیمات بحث‌برانگیز، این اعتماد را خدشه‌دار کند. در این میان، شفافیت، پاسخگویی و توجه به حساسیت‌های جامعه، از اصولی است که نباید در هیچ شرایطی نادیده گرفته شود.