کد خبر: ۸۲۳۰۶۴
تاریخ انتشار:
رحیم سرهنگی، رئیس ستاد برگزاری همایش ملّی کار و رئیس مؤسسه کار و تأمین اجتماعی

همایش ملّی کار؛ تریبون آزاد دولت و شرکای اجتماعی

هفتمین دوره همایش ملّی کار، به‌عنوان محفل همگرایی و هم اندیشی دستگاه های دولتی، سازمان‌های کارفرمایی و کارگری...
همایش ملّی کار؛ تریبون آزاد دولت و شرکای اجتماعی

به گزارش بولتن نیوز، هفتمین دوره همایش ملّی کار، به‌عنوان محفل همگرایی و هم اندیشی دستگاه های دولتی، سازمان‌های کارفرمایی و کارگری و مجموعه های دانشگاهی و علمی کشور با هدف یافتن راه‌حل‌های کارآمد و به روز در زمینه مسائل مربوط به حوزه تعاون، کار و رفاه اجتماعی برگزار می شود. این همایش، در پی تقویت اشتراکاتی است که به تحکیم علایق بین کارگران و کارفرمایان جامعه کمک کرده و مهم‌ترین مجرای انعکاس خواسته‌های ذی‌نفعان به مسئولان اجرایی کشور است.

همایش ملی کار، تریبون آزاد دولت و شرکای اجتماعی است. عمده تفاوت آن با سایر همایش‌ها برخورداری از ساختاری سه‌جانبه است. نشست های کمیته‌های سه‌جانبه برگزار و نتایج مذاکرات دولت و شرکای اجتماعی در قالب قطعنامه همایش، مبنای حرکت و عمل جمعی قرار می‌گیرد. دولت و شرکای اجتماعی دیدگاه‌های خود را در زمینه‌های مرتبط حول محورهای اصلی همایش، بیان می‌کنند و نتیجه این گفت‌وگوی سه‌جانبه اجتماعی، کمک به استمرار و استقرار هرچه بیشتر عدالت اجتماعی و اتخاذ سیاست‌های متناسب با شرایط روز بازار کار در نظام مقدس جمهوری اسلامی ایران است.

همایش ملّی کار بر اساس راهبرد پذیرفته شده‌ی جهانی سه‌جانبه‌گرایی در زمینه مسائل کار، مجمع گفت‌وگوهای سه‌جانبه بوده و صحنه هم‌اندیشی نمایندگان دولت، کارفرمایان و کارگران برای تنظیم برنامه‌ها و چشم انداز است و می‌توان آن‌ را اقدامی مؤثر در جهت تحکیم مشارکت تشکل‌ها در بهبود روابط کار و جمع‌بندی و اثرگذاری حداکثری دیدگاه این تشکل‌ها در سیاست‌های اقتصادی و تولیدی تلقی نمود. ارکان همایش شامل مجمع عمومی، کمیسیون‌های تخصصی و دبیرخانه است که هر کدام وظایف مهمی برعهده دارند. در مجمع عمومی نمایندگان گروه‌های دولت، کارفرما و کارگر، وزرا، نمایندگان مجلس شورای اسلامی، مسئولان و صاحبنظران دیدگاه‌های خود را در حوزه مسائل مرتبط با کار ارائه می کنند.

در نخستین کنفرانس ملّی کار (آوریل ۱۹۶۹)، نمایندگان دولت و شرکای اجتماعی، مسائلی همچون اشتغال، ضرورت آموزش و کسب مهارت کارگران، تشکل‌های کارگری و نحوه تأمین همکاری بخش خصوصی و دولتی را بحث و بررسی می کنند؛ همچنین در راستای پاسخ به نیازهای آموزشی گروههای کارگری و کارفرمایی و کسب مهارت‌های مورد نیاز ، تأسیس مؤسسه کار و تأمین اجتماعی با الهام از مؤسسه بین‌المللی مطالعات کار وابسته به سازمان بین‌المللی کار، در قطعنامه پایانی همایش تصویب و در دستور کار قرار گرفت. ماده واحده تأسیس مؤسسه پس از تصویب در مجلس، منشاء شکل‌گیری مؤسسه کار و تأمین اجتماعی شد که به‌عنوان بازوی فکری وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی قلمداد شده و دبیرخانه دائمی همایش ملّی کار نیز در آن قرار دارد.

محورهای همایش ملّی کار بر اساس دستورکار اجلاس 111 کنفرانس بین‌المللی کار و با توجه به تحولات اخیر اقتصاد و بازار کار کشور، دغدغه‌ها، چالش‌ها و فرصت‌های ناشی از این تحولات و نیز لزوم صیانت از نیروی کار جهت برخورداری از کار شایسته دنبال می شود.

روابط کار در افق آینده، سه‌جانبه‌گرایی و گفت‌وگوی اجتماعی، مهارت‌افزایی و کارآموزی باکیفیت، با رویکرد اشتغال پایدار، بررسی اجرای سیاست‌ها و راهبردهای حمایت وتأمین اجتماعتی در ایران و ملاحظات زیست‌محیطی در سیاست‌های اقتصادی، تکنولوژی و صنعتی(گذر عادلانه) در همایش پیش‌رو با حضور وزیرتعاون،کارورفاه اجتماعی ،نمایندگان تشکل‌های کارگری و کارفرمایی، شخصیت‌های علمی و دانشگاهی، رئیس سازمان حفاظت محیط زیست، رؤسای کمیسیون‌های تخصصی همایش، دبیر همایش و رئیس مؤسسه کار و تأمین اجتماعی تبیین خواهد شد.

شما می توانید مطالب و تصاویر خود را به آدرس زیر ارسال فرمایید.

bultannews@gmail.com

نظر شما

آخرین اخبار

پربازدید ها

پربحث ترین عناوین