قرارداهای سفید امضا موجودیت خود را از دست می دهند

 گروه اقتصادی: علی خدایی، عضو هیات مدیره کانون شوراهای اسلامی کار با اعلام این مطلب در گفتگو با بولتن نیوز افزود: کارگروه تخصصی روابط کار، فعالیت خود را مدتهاست آغاز کرده است و در حال فعالیت برای تعیین حداکثر مدت قرارداد با جنبه موقت است.

 او در توضیح این مطلب افزود: در حال حاضر بیش از 95 درصد از قراردادهای کار در ایران موقت هستند و این وضعیت در هیچ کجای جهان سابقه ندارد.

 او با تاکید بر اینکه موقت بودن بخش عمده ای از قراردادها خود عاملی برای از میان رفتن امنیت شغلی در کشور شده است، اضافه کرد: در گارگروه روابط کار مساله امنیت شغلی کارگران مد نظر است و در این راستا تدوین دستور العملی برای اجرای تبصره یک ماده هفت قانون کار هستیم؛ به عبارت دیگر در اوایل دهه هفتاد سوء استفاده ای از این قانون صورت گرفت و ما در صددیم این مشکل را برطرف کنیم.

خدایی در توضیح این مطلب ادامه داد: در تبصره دو اعلام شده بود که در کار با جنبه مستمر اگر مدتی ذکر نشود، قرارداد دائمی و مستمر تلقی خواهد شد، حالا برخی با برداشت مخالف این نظر، وضعیت موجود را ایجاد کردند؛ به عبارت دیگر در این ماده نظر این بود اگر کسی برای یک کار موقت وارد واحدی شود که کار مستمر دارد، باید قراردادی با ذکر مدت ببندد تا مشکل ایجاد نشود، فرض کنید کسی برای لوله کشی و ... وارد فعالیت شود، طبیعی است قرارداد موقتی با وی منعقد شود اما متاسفانه با برداشت نظر مخالف این تبصره، قراردادهای کار در ایران موقت شد و وضعیت کنونی را ایجاد کرد.

او ادامه داد: در این شرایط ما در صدد هستیم با تدوین این دستور العمل حداکثر مدت قرارداد با جنبه موقت را برای کار موقت تعریف کنیم. تفسیرمان نیز در این حوزه اولی است. به این صورت که وقتی این نکته روشن شود تکلیف کار با جنبه مستمر نیز مشخص می شود.

 وی این اقدام را عاملی برای افزایش امنیت شغلی در ایران دانست و تاکید کرد: بدون تردید ارتقای امنیت شغلی می تواند به ساماندهی وضعیت بازار کار منجر شود.

 او با اشاره به اینکه وضعیت کنونی به کارگران فعال در ایران به ارث رسیده است، تاکید کرد: من معتقدم ما راه در جاده ای سخت و صعب گذاشته ایم اما می توانیم با اصلاحاتی، وضعیت بهترین را برای آیندگان به ارث بگذاریم.

 او تاکید کرد: نود درصد مشکلات بازار کار ایران به نبود امنیت شغلی برای کارگران باز می گردد؛ به عبارت دیگر اگر این امنیت به بازار کار برگردد مشکلات کنونی کاهشی قابل توجه را تجربه خواهند کرد.