طی این هفته در گزارشی دیگر معضل تخلفات حقوق و دستمزدی برخی کارفرمایان بررسی و مطرح شد: با وجود پایین بودن دستمزد در ایران، برخی حتی حاضر به پرداخت حداقل حقوق نیز نیستند و با سندسازی افراد را مجبور میکنند بخشی از حقوقشان را به صورت نقدی پس از دریافت و ثبت در حسابهای بانکی، بازگردانند.
مقامات کارگری میگویند در حالی که در کارگاههای زیرپلهای برای دوشیفت کار تنها ۳۵۰هزارتومان پرداخت میشود، آنها با تصمیم وزارت کار درباره توافقی شدن واریز حقوقها به حساب بانکی کارگران به شدت مخالفند.
معاون وزیر کار با اعلام اینکه در نظام صلاحیت حرفهای عواملی مانند تجربه، مهارت و اخلاق حرفهای حائز اهمیت است، گفت: با روند مدرک گرایی فعلی، با کمبود نیروی کار دیپلمه و فوق دیپلم مواجه میشویم.
نتایج یک تحلیل نشان میدهد تا ۶ سال آینده نه تنها از بیکاران کم نمیشود بلکه بازارکار بحرانیتر شده و بیکاری ۵میلیون نفری میشود. کارشناسان میگویند بخشی ازجامعه بیشتر از اینکه شاغل باشند، سرگرم هستند.
سازمان جهانی کار نیز با ارائه تحلیلی از اوضاع قراردادهای کاری در کشورهای مختلف جهان و با تاکید بر اینکه سالیانه ۴۰ میلیون نفر در کشورها به سن کار میرسند، اعلام کرد: ۶۰ درصد کل کارگران جهان قرارداد کار ندارند.
نمایندگان کارگران میگویند قراردادهای سفیدامضا، تهیه اسناد ساختگی و جعل امضا به عنوان یک واقعیت تلخ در بازار کار ایران رواج دارد و ۳۵ درصد کل پروندهها را در مراجع حل اختلاف تشکیل میدهد. ۲۲ میلیون شاغل در بازار کار ایران فعالیت دارند ولی شرایط آنها با یکدیگر متفاوت است. برخی حاشیه امنی برای فعالیت یافته و به اصطلاح در استخدام دولت و یا زیرمجموعه های آن هستند ولی بیشتر شاغلان در بخش خصوصی فعالیت دارند و شکل کار آنها و قراردادهایشان به گونه دیگری است.
رئیسجمهور به ایرانیان آمریکانشین گفته سال گذشته ۷۰۰هزارنفر در ایران شاغل شدهاند و برای حل معضل بیکاری به همراهی آنها نیاز است. با این وجود، نرخ بیکاری جوانان امروز ۲.۳ برابر نرخ عمومی بیکاری کشور است.
معاون وزیر کار با ارائه آمار جدیدی از اوضاع اشتغال زایی در سال گذشته گفت: اشتغال ۳۷۳ هزارنفر در آمارهای بیمه ثبت شده که دستکم باید نصف همین مقدار را نیز برای مشاغل غیررسمی و بیمه نشده در نظر گرفت.
نمایندگان کارگران میگویند هزینه خانوار ۴ نفره کارگری در بهار امسال به ۳.۲ میلیون تومان رسیده در حالی که حداقل مزد ۷۱۲ هزار تومان و متوسط دریافتی تا یک میلیون و ۲۰۰ هزارتومان است. کارگران یکی از مهم ترین دلایل پایین ماندن حداقل دستمزد در ایران را دخالتهای مستقیم دولتها در شورای عالی کار و تصمیم گیری مخفیانه برای آن می دانندشما می توانید مطالب و تصاویر خود را به آدرس زیر ارسال فرمایید.
bultannews@gmail.com